投資金額: | 0~1萬 | 加盟費: | |
培訓期限: | 合同期限: | ||
加盟條件: | 保證金: |
精誠教育集團創(chuàng)辦于1992年,是中國知名的教育培訓機構(gòu),精誠教育官網(wǎng)旗下?lián)碛芯\個性化學校,精誠文化學校,精誠實驗小學,精誠實驗幼兒園,家庭教育指導中心,精誠名校長俱樂部,精誠智業(yè),金石圖書等多個教育品牌。
精誠教育官網(wǎng)體現(xiàn)在精誠“教學質(zhì)量*,學校信譽*,社會效益*”的辦學方針上,體現(xiàn)在“人無我有,人有我精”的辦學特色上,體現(xiàn)在精誠嚴謹科學、充滿親情的人性化管理中,體現(xiàn)在精誠永不滿足、自我超越、與時俱進的發(fā)展態(tài)勢中。“力爭完美,追求卓越”是精誠的立校之本,是精誠人的立身之本,更是精誠所堅守和傳播的思想靈魂。
精誠教育加盟使精誠在創(chuàng)辦之初即定位于“辦學不辦班”的高起點上,實施“專家治校,名師執(zhí)教”,精誠教育集團走“樹名師品牌、名課品牌、管理品牌,創(chuàng)出質(zhì)量品牌,*后形成精誠品牌”的道路,成功地走出了精誠品牌之路。精誠理念體現(xiàn)在每一項具體工作中,體現(xiàn)在每一名員工的微不足道的行為中。它是精誠不斷超越自我,取得不斷取得一個又一個佳績的力量源泉。
精誠教育集團使精誠敢于提出“對孩子的一生負責”、“締造中國*好的教育,讓每一個學生都成為棟梁之才”的遠大目標,精誠教育加盟樹立“教育是一種服務”的全新觀念,奉獻“視教師、家長和學生為三個上帝”的人性化服務,以“造就未來人才、提高民族素質(zhì)”為己任,始終堅持“教學質(zhì)量*、學校信譽*、社會效益*”的辦學方針,在變化萬千的市場面前始終堅持教育報國的雄心壯志。
熱門項目推薦:
環(huán)球博雅少兒英語伯樂教育朗訓少兒英語
北京精誠教育集團是一家涵蓋0-18歲學段,集個性化教育、培訓教育、學前教育、學歷教育、家庭教育和教育服務及教育產(chǎn)業(yè)等為一體的綜合性教育集團。集團成立于1992年,經(jīng)過20年科學、可持續(xù)的發(fā)展,鑄就了享譽盛名的中國民辦教育*品牌,是北京乃至全國規(guī)模*大、師資力量*強、管理*正規(guī)*嚴格的中小學教育培訓基地,所獲榮譽數(shù)不勝數(shù),被社會各界贊譽為中國民辦教育的一枝奇葩。
北京精誠教育集團旗下?lián)碛忻麕熅銟凡?、名校長俱樂部、名教育工作者聯(lián)誼會等教育資源中心,及智業(yè)教育咨詢有限公司、欣業(yè)科技有限公司、金石圖書公司、教育會館等教育服務產(chǎn)業(yè),為學生提供海外游學、圖書出版等多種教育服務;另外通過少兒英語大賽、雙語小記者團等特色項目,為少年兒童提供獨具特色的優(yōu)質(zhì)教育。
精誠教育集團成立多年來,勇于承擔社會責任,曾出資承辦八屆“精誠杯”北京市少兒英語大賽;通過開辦“宏志班”、“英模子女班”、“少兒英語公益助學班”,培訓希望小學教師及進城務工子弟學校管理者等方式捐資助學;通過免費“名師熱線”、全國名師公益講座等方式實現(xiàn)名師資源社會共享。精誠恪守教育良知的辦學行為得到了社會各界的高度認可。
精誠教育集團依托20年的積累,厚積薄發(fā),推出全國僅有的一家的“5+1”派駐支持的強力支持政策。簽約完成后,由總部的戰(zhàn)略合作部統(tǒng)一協(xié)調(diào)并帶領校長、教學、養(yǎng)成、咨詢、市場等專業(yè)精英團隊進駐加盟校,完成資質(zhì)申請、選址、裝修、團隊組建、管理體系架構(gòu)、員工培訓、市場宣傳等工作,保證合作校平穩(wěn)運營,快速發(fā)展,同時總部質(zhì)控部將實施遠程管理和風險監(jiān)控,隨時有問題隨時前往合作校解決。
百年大計,教育為本;“少年智則國智,少年強則國強”。精誠教育肩負著這樣的使命,本著誠信的原則,本著對社會、教育行業(yè)、家長及各位學員負責的態(tài)度,精誠教育集團由2010年起開始撰寫一系列工作手冊,對個性化輔導流程各環(huán)節(jié)中應注意事項及對各部門常規(guī)教學業(yè)務問題進行了梳理,以完善各環(huán)節(jié)、各流程,確保工作質(zhì)量,使教學水平有更高的突破。
精誠個性化學??偛繄F隊在對加盟校駐地支持的同時,進行加盟校本地人才的培養(yǎng)。由校區(qū)總監(jiān)和各部門主任在當?shù)剡M行人才選拔,度過穩(wěn)定期后,集體到總部直營學校進行培訓和實習,由校區(qū)精英進行傳、幫、帶式培訓,為加盟校錘煉核心團隊,使其成為加盟校在當?shù)氐倪\營和擴張的基礎。
精誠個性化學校除擁有業(yè)內(nèi)*各層面操盤手和一批*的核心管理團隊外,總部所屬直營校同步在通過完善的梯隊建設制度打造精英人才,對校區(qū)運營的各個管理崗位進行充足的人才儲備,進行培訓——實習——獨自擔當?shù)囊惑w化培養(yǎng),這種完善的精英孵化模式是精誠個性化學校布局全國的基礎,是為全國加盟校輸送人才的保障。
精誠個性化學校的操盤團隊,經(jīng)過多年的實戰(zhàn)教訓,總結(jié)出一套嚴密的管理體系,對各個崗位進行雙向管理,并實行質(zhì)量監(jiān)控制度,通過包括薪資體系、考評體系等制度,保證校區(qū)的教學質(zhì)量和穩(wěn)定運營。
精誠教育完整規(guī)范的標準化運營體系規(guī)范了任何崗位的工作,使團隊呈現(xiàn)出*高的工作效率。同時,精誠教育不僅僅限于固定的模式,更注重人的作用,實行人性化管理。
精誠教育集團的運營支持團隊均為業(yè)內(nèi)*人才,操作經(jīng)歷豐富,且具備完善的梯隊建設體系,儲備人才豐富,*大限度的保證了合作伙伴的利益。
20-50萬
50-100萬
50-100萬
50-100萬
50-100萬
50-100萬
50-100萬
50-100萬
50-100萬
50-100萬
1-10萬
50-100萬
10-20萬
20-50萬
1-5萬
5-10萬
10-20萬
10-20萬
5-10萬
10-20萬